为推进劳动争议纠纷源头化解，完善诉讼与仲裁衔接机制建设，构建辖区稳定和谐劳动关系，持续推动法治化营商环境建设。2024年8月15日，元谋县人民法院劳动人事争议巡回审判点在元谋县人力资源和社会保障局中心挂牌成立。

　　近年来，随着元谋县社会经济的高速发展，劳动争议纠纷呈现逐年增多、矛盾复杂调处难度增大的趋势。该巡回审判点的成立，是实现仲裁法庭、劳动争议巡回法庭同庭审理。元谋县人民法院将发挥联动社会资源的平台作用，把劳动争议化解的关口前移，与元谋县人力资源和社会保障局等有关单位加强诉前调解、诉调对接，探索劳动争议“事前预防”和“事后化解”机制，努力促进矛盾纠纷多元化解决，维护社会稳定。

　　同日w66利兰国际，元谋县人民法院与元谋县人力资源和社会保障局联合召开劳动人事争议仲裁与诉讼衔接研讨座谈会。会议就《关于加强劳动人事争议仲裁与诉讼衔接机制建设的实施意见（试行）》进行讨论。并对元谋县辖区劳动争议案件裁审过程中出现的新情况、新问题进行研讨，对劳动合同的解除、工伤赔偿等具体案件中遇到的问题及相关法律适用交换了意见。本次会议的召开，对于促进裁审衔接顺畅、统一裁判尺度具有重要意义。会议指出，要加强组织领导，重视劳动人事争议裁审衔接机制建设工作；强化沟通，协调配合w66利兰国际、上下联动，进一步完善裁审衔接机制，统一全县裁审受理范围和法律适用标准，规范裁审程序衔接，共同推动元谋县劳动人事争议裁审衔接机制走深走实，打造和谐稳定的用工关系，为优化营商环境提供有力司法服务和保障。

　　下一步，元谋县人民法院将积极发挥职能作用，主动参与社会治理大局，创新矛盾纠纷化解机制，定期召开裁审衔接会，建立仲裁委员会与法院沟通的长效机制，以“法律进企业”和“百名法官进企业”活动为载体，加强对用工企业的普法宣传，推动劳动争议调解工作扎实有效开展，更好促进社会公平正义、维护全县劳动关系和谐与社会稳定。w66利兰国际

　　原标题：《【优化营商环境】元谋县人民法院联合元谋县人力资源和社会保障局打造全州基层法院首家劳动人事争议巡回审判点》

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